店长

任职要求：
1、三年以上销售经验，销售能力强，且能带领团队达成目标，具备健身及瑜伽行业经验者优先考虑；
2、工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力；
3、具备良好的责任心、执行力和团队合作精神。
工作地点：昆山九方 万象汇 金鹰，太仓国贸大厦 天镜湖，苏州狮山龙湖，可就近安排
岗位职责：
一、门店常规管理
1.月度及周度的人员工作安排，明确任务及指标分配，明确各岗位阶段性工作任务；
2.门店事务性工作巡视并跟进推动细致化管理，门店资产管理及日常费用管控；
3.保证人员稳定，配合人事部门进行团队招募，并不断激励和培养员工；
4.员工出勤、排班、排课、商场晨会等日常管理工作。
5.门店资产管理及日常费用管控。
二、业绩及课程质量监督管理
1.盘点及开拓门店客户资源，进行客户跟进的分配安排；
2.指导并监督销售人员日常客户跟进中的销售流程、话术、销售策略的改进；
3.指导并监督对于会员的回访、续费、转介绍的跟进技巧。
三、会员管理
1.督促会员回访事项，分析门店客户服务情况，客情维护和处理，课程质量反馈等；
2.监督会员到店上课的相关服务流程，及时收集到店客户/会员的反馈，提升服务质量；
3.指导课程顾问及教练团队进行会员定期问候、会员邀课、朋友圈老会员激活等。
四、数据管理及经营政策调整
1.配合公司策划及落地执行相关营销活动，并进行相关销售流程的支持、指导、监督；
2.数据分析：业绩完成进度分析、新客/渠道/会员续卡转化率、开课指标完成率、会员活跃率等；
3.负责定期组织门店公开课活动，筹备和扩大门店活动宣传力度，组织邀约新老会员到店，确定每一场活动目标并对活动目标和结果负责；
4.每周对门店人员情况、业绩进度、会员管理、耗课情况进行总结和下一周计划安排，并在管理例会中进行PPT演示和汇报。