人事行政专员（双休+五险+餐补）

岗位职责：
1. 负责员工入离职手续办理、考勤管理等人事基础工作。
2. 协助制定并执行公司人力资源规划与招聘计划。
3. 组织安排公司各类会议及活动，做好后勤保障。
4. 管理和维护办公用品及固定资产。
5. 处理员工关系，解答员工咨询。

任职要求：
1. 人力资源管理、行政管理等相关专业大专及以上学历。
2. 熟悉人力资源管理各项实务的操作流程。
3. 具备良好的沟通协调能力和服务意识。
4. 熟练使用办公软件。
5. 工作细致、责任心强。