昆山鹿城村镇银行成立于2009年12月18日，位于全国百强县之首——江苏省昆山市，是上市公司南京银行作为主发起人设立的一家法人银行业金融机构，资产总额目前在江苏省村镇银行中排名第一，是全国首家在“新三板”挂牌的村镇银行（股票简称：鹿城银行；股票代码：832792），并已成功入选“新三板”创新层。
成立六年来，我行以“打造全国一流社区银行”为愿景，以“服务三农、服务小微、服务社区”为立行之本，立志真正成为“昆山自己的银行”。迄今已建有总行营业部、张浦支行、城北支行、花桥支行、陆家支行、周市支行和个人贷款中心等网点，南星渎支行正在筹建中。
我行现有员工180人左右，组织架构合理，人力资源体系完善。一直以来，我行秉承“人力资源是第一资源”的人才理念，视员工为我行的最宝贵资源，注重员工职业生涯发展，为员工施展才能提供广阔的舞台。为适应我行业务快速发展步伐，更好地服务于广大客户，昆山鹿城村镇银行诚邀各位有识之士加盟，共同成就事业梦想！
机会就在眼前，赶紧来报名吧！
（一）营销类岗位：
岗位名称：个人贷款中心客户经理（10名）
（一）岗位职责：
负责小额贷款的市场营销和业务拓展工作；负责领导交办的其他工作。
（二）岗位要求：
1、全日制本科及以上学历；
2、村官优先、党员优先；
3、具有良好的沟通能力和亲和力；
4、年龄22周岁-25周岁之间；
5、有银行从业或相关金融机构从业经验者条件可适当放宽。
（二）科技类岗位：
基本条件 ：
1、年龄不超过30周岁（1986年1月1日以后出生）；硕士研究生不超过32周岁（1984年1月1日以后出生）。党员优先。条件优秀者，可适当放宽；
2、全日制普通高校本科及以上学历，条件优秀者可适当放宽；
3、有银行IT项目开发经历或银行IT工作经验优先；
4、有较强的责任心和良好的职业道德；有良好的沟通能力和团队合作精神，能够承担较大的工作压力，工作细致、耐心。
岗位一：核心业务系统开发岗（1名）
（一）岗位职责：
1、根据业务及管理需要，完成系统概要设计与详细设计工作；
2、负责各类软件的开发、测试工作；
3、负责信息系统应用软件的代码修订和优化工作；
4、参与质量管理人员或项目经理组织的调查与项目阶段评审工作，保证项目质量；
5、负责应用系统故障和问题的分析、调查工作。
（二）岗位要求：
1、熟练掌握编程语言（java、C、C++等）、熟悉informix等常用数据库、熟悉操作系统知识（AIX、Linux）；
2、熟悉银行相关业务知识, 且具有银行核心系统的实施开发经验，至少对某一项银行核心业务有非常深入的认识（如存款、贷款、内部账、总账、日终等）；
3、熟悉业内主流核心业务开发平台，对平台的底层原理有较深的认识。
岗位二：高级软件测试工程师（1名）
（一）岗位职责：
1、负责银行业务系统测试工作；
2、根据需求说明和设计文档，设计编写测试计划、测试方案、测试用例，准备测试数据；
3、严格执行测试用例，提交缺陷，按照要求提交测试报告等相关文档；
4、测试进度把控，保证软件测试质量和测试进度；
5、和其他测试人员、项目经理、开发工程师、需求分析师、业务人员等实现有效沟通，准确定位跟踪问题，推动问题及时合理解决；
6、负责与需求方完成验收工作；
7、负责测试资产的管理、保存和维护工作；
8、参与应用开发项目及新增需求的评审工作。
（二）岗位要求：
1、熟悉测试理论、规范和测试流程，2年以上测试工作经验；
2、有3年以上银行工作经验者，具有良好的业务基础知识者优先；
3、有良好的沟通能力、团队合作精神及组织管理能力，能够承担较大的工作压力，工作细致,耐心；
4、具备良好的文档编写习惯和文档编写能力；
5、有自动化测试脚本经验者优先。
岗位三：科技硬件维护岗（1名）
（一）岗位职责：
1、负责网络机房基础设施的调试与维护；
2、负责网络的安全管理与运行监控；
3、负责桌面计算机相关系统的安装调试及维护；
4、负责OA办公网病毒安全防护及客户端各类操作系统安装；
5、负责网络打印机、密码键盘等办公设备的管理及维护工作；
6、负责对本行的设备管理及技术支持；
7、负责各支行设备的维护、维修以及科技信息部安排的其他工作。
（二）岗位要求：
1、具备1年以上大中型企业的网络安全管理经验，有独立分析与解决网络故障与安全事件的处理能力。
2、熟悉路由器及三层交换机的配置；熟悉防火墙及各种设备的参数与配置；熟悉常规防病毒软件的设置与使用；精通VLAN规划，熟知VPN的配置；熟悉常规工具软件的使用。
3、具备良好的沟通协调与理解能力；具备较强的学习能力和分析能力；思维缜密，语言表达清晰，有团队合作精神；具备一定的技术文案能力。
4、有Cisco(CCNA、CCNP、CCIE)、华为认证优先。
5、计算机类相关专业毕业，了解windows系统，了解简单的网络接入，有较强的学习能力;有驾驶证，自备车辆者优先。
（三）审批类岗位：
岗位名称：授信审批岗（2名）
（一）岗位职责：
1、负责权限内、外公司、个人授信业务的信用风险审查、审批工作，并及时反馈审批结果和意见，督促报批并落实审批意见。
2、根据授信业务方案，提出审查意见和风险防范措施及建议。
3、加强与各支行、业务条线的沟通协调、业务指导与培训，提升客户经理的业务水平。
4、收集、整理所受理授信审查业务档案材料，确保材料的完整性。
（二）岗位要求：
1、本科（含）以上学历，经济、财务、法律类或相关专业，党员优先。
2、具有3年及以上相关工作经验，条件优秀者可适当放宽。
3、熟悉监管规定和金融法律，熟悉银行授信业务及管理流程。
4、具备一定的财务、行业分析能力。
5、具有良好的沟通协调能力和团队合作精神。
（四）风险合规类岗位：
岗位一：风险管理岗（1名）
（一）岗位职责：
1、负责信用风险、操作风险、声誉风险等商业银行主要风险的日常检查。
2、负责牵头开展对本类各类风险事项的识别、评估、分析与报告。
3、负责对各类风险事项处置的监督、检查、反馈和评价。
4、负责对各部门、分支机构的风险管理的监督、指导和业务培训。
5、负责相关风险管理制度的制订和日常维护。
（二）岗位要求：
1、本科以上学历，经济、金融、财会、法律或相关专业。
2、2年以上信贷、风险管理相关工作经验。
3、熟悉银行业各项法律法规，熟悉商业银行信贷、柜面等主要业务。
4、具备一定的写作水平和分析总结能力。
5、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
6、条件特别优秀者可适当放宽，党员优先。
岗位二：合规管理岗（1名）
（一）岗位职责：
1、负责全行合规风险的管理和日常检查。
2、负责开展对全行业务合规性的识别、评估、分析与报告。
3、负责对合规风险事项的处置、总结、反馈和评价。
4、负责对各部门、分支机构合规管理的监督、指导和业务培训。
（二）岗位要求：
1、本科以上学历，法律、金融等相关专业。
2、2年以上银行工作经验，1年以上合规或风险管理工作经验。
3、熟悉银行业各项法律法规和主要业务流程。
4、具备一定的写作水平和分析总结能力。
5、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
6、条件特别优秀者可适当放宽，党员优先。
招聘流程: 网上报名→简历筛选→笔试→面试→体检→签约
网上报名方法:
要求：（1）邮件主题按照“岗位-姓名”填写；
（2）注意请将报名表、生活近照重命名为自己的姓名后添加至附件再发送。
3、注意：参加过我行面试未予录取的人员，我行不再受理其简历，请勿再次投递，谢谢配合。
4、报名时间为：2016年07月15日至2016年09月18日24:00
5、报名注意事项：
（1）应聘者应对填写内容的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格；
（2）应聘者最终如未被录用将不再另行通知，有关材料我行代为保管，恕不退还；
（3）应聘者请确保报名表中的手机号码正确无误且通讯畅通，相关招聘进程我行将通过短信或电话通知。招聘过程中如有疑问，可致电0512-50112013咨询；
（4）我行组织的统一考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，报名者无需就考试内容等相关问题再致电询问；
（5）应聘者可在公众号中搜索“昆山鹿城村镇银行”
